守正创新开创国控高品质发展新局面 ——市国控集团开展“项目创样板、贡献当模范”专题教育暨经营管理季点评活动
植此新绿播种新希望 凝聚力量扮靓新颜值 ——市国控集团开展义务植树活动
从严治党促发展 凝心聚力谱新篇 ——集团党委召开一届五十二次(扩大)会议
抓住机遇乘势而上 聚力协同高标建设 ——省发改委领导莅临深圳园再生水厂调研指导
保定市城市更新暨主城区四期城中村改造项目顺利开工
传递正能量 实现新跨越——市国控集团组织开展“一线环保行 志愿当先锋” 暨2月份主题党日活动
2022年国控集团年终盘点 ——从“颜值之变”看加速度下的“国控品质”
认真学习贯彻党的二十大精神 努力开创旗舰国控建设新局面 ——市国控集团召开2022年度总结表彰暨2023年度工作部署大会
市国控集团召开党的二十大精神宣讲会
即刻绿动 自在环城 ——集团董事长带队调研环城水系开园筹备工作
保定市国控集团有限责任公司(以下简称国控集团或公司)成立于2016年8月18日,注册资本100亿。是保定市第一家获得AA+主体信用评级的国企,主要从事投资与资产管理、项目投资、开发,土地一级整理、自有房产经营、市政工程建设等领域。根据工作需要,现面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘岗位
(一)能源公司(2人)
1、 项目策划专员(1 人)
2、成本管理专员(1人)
(二)置地公司(2人)
1、工程管理专员/职员(1人)
2、投资策划职员 (1人)
(三)翔远/数投公司(3人)
1、行政管理职员(1人)
2、大数据管理中心职员(1人)
3、项目运营中心职员 (1人)
(四)城建公司(2人)
1、行政职员(1人)
2、成本管理主管(1人)
(五)鑫荣公司(3人)
1、副总经理( 1人)
2、融资职员(2人)
(六)鑫诚公司(1人)
1、成本管理专员(1人)
(七)新城建发(4人)
1、项目管理职员( 1人)
2、项目筹划职员( 1人)
3、土地开发职员( 1人)
4、规划设计职员( 1人)
(八)财务管理部(4人)
1、会计专员/主管(4人)
(九)监察专员办公室(1人)
1、监督检查专员(1人,工程审计方向)
二、招聘通用条件
(一)思想政治素质好,遵纪守法,拥护党的路线方针政策,具有强烈的事业心和责任心。
(二)与原单位不存在相关竞业限制及其他纠纷,社会信用好,无党纪、行政处分、刑事处罚等不良记录,身体健康,具备良好的身体条件和心理素质。
(三)具有国家承认的大学本科或以上学历。国(境)外院校毕业的需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
(四)专员以上岗位具有岗位相关专业中级及以上专业技术职称或相应执业资格,硕士研究生及以上的优秀人才可适当放宽要求。
(五)员工年龄原则上不超过40周岁;子公司经营管理人员具有5年以上相关工作经历,年龄原则上不超过45周岁。
(六)特定要求以各岗位具体任职资格为准(附件1)。
三、招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,本次招聘工作按照“信息发布—报名—资格审查—考核(第三方初审)—体检—面试”的流程进行:
(一)信息发布:2021 年10月27 日-2021年 11月3日。
(二)报名时间:2021年10月28日8时-2021年11月3 日17时。
(三)报名方法:考虑到疫情防控,此次招聘全部邮件报名,不接受现场报名,报名邮箱为:zhixinda2006@163.com
(四)报名上传材料:①身份证电子照片 ②毕业证书和学位证书电子照片③执业证书电子照片 ④职称证书电子照片 ⑤应聘人员认为有必要提供的其它材料。
按(附件2)要求规范填报个人简历信息。上传的电子照片须符合要求,否则将被拒绝。具体要求为:①本人近期免冠正面电子证件照片(蓝底证件照,JPG或JPEG格式,照片宽度不低于295像素,高度不低于413像素,文件大小不超过200KB)②上传的身份证、毕业证书和学位证书、执业证书、职称证书和其他材料的电子照片(要求JPG格式,文件大小不超过1MB)。
(五)审核时间:2021年10月28日9时-2021年11月3日18时。请应聘人员在此期间务必随时关注个人审核状态的回复邮件,一经审核通过,请及时按通知回复,否则将视为放弃,依次递补。
(六)报名人员请随时关注报名国控集团网站动态,如有信息更新以网站发布为准,未在规定时间内按要求提供完整材料的,相关责任自行承担。
(七)联系方式:
河北志信达人力资源服务有限公司
报名咨询电话:0312-3112757、0312-5952168
技术咨询电话:13315257150、18632230301
如需咨询,请在9:00-11:00,14:00-17:00内致电。
(八)防疫要求:应聘人员需符合保定市及医院防控要求,全程佩戴一次性医用外科口罩,持有河北健康码。中、高风险地区人员请提前致电咨询。
四、资格审查
将对应聘人员进行资格审查,审查合格者参加线下考核,应聘人员提供的信息和材料需真实完整,资格审查贯穿公开招聘全过程,如发现弄虚作假者立即取消考核或应聘资格。
五、考核、面试和体检
(一)初审考核由第三方人力资源服务公司进行。
(二)面试包括但不限于自我介绍、综合素质测试和专业能力测试。
(三)考核和面试时间、地点等另行通知。考核和面试时带齐报名材料中的所有原件及复印件和户籍所在地公安机关出具的无犯罪记录证明。
(四)初审考核按招聘计划与参加面试人数不少于1:3的比例择优筛选确定面试人选。通过初审考核参加面试者需去指定医院体检,体检时间视招聘进程确定,应聘人员未按规定时间参加的,视作放弃体检,取消录取资格。
(五)经考核和面试,按照招聘人数与招聘岗位1:1的比例。
六、录用
根据应聘人员体检及面试考核情况确定录用人员,并与第三方人力资源公司签订合同。
七、劳动合同签订及福利待遇
工作人员与劳务派遣公司签订《劳务派遣用工合同》,派遣期6个月,其中试用期2个月,工资3000元/人/月;试用期满后由劳务派遣公司考核是否继续派遣,继续派遣期间在国控薪酬体系内实行同工同酬。劳务派遣期满后按国控集团程序考核,考核合格签订《劳动合同》,福利待遇按照国控集团相关规定执行。
附件:
1.岗位职责和任职资格条件
2.报名表
保定市国控集团有限责任公司
2021年10月27日